Vision RH n° 22
Voici le sommaire de l’édition de février 22 à consulter sans modération!
DOSSIER
■ Mieux appréhender la reconnaissance au travail pour en faire la marque d’un management
positif
ACTUALITÉ FONCTION PUBLIQUE, POLITIQUE RH ET INNOVATION
■ Italie : nouvelle classification pour les personnels de l’État ■ Royaume-Uni : campagne
d’attractivité vers les jeunes aidants ■ Europe : Tech for Government, présentation de solutions
innovantes
ACTUALITÉ RECRUTEMENT, FORMATION ET COMPÉTENCES
■ Allemagne : enquête sur les facteurs de fidélisation dans l’administration ■ France : CLIP,
première formation à l’expérimentation publique ■ Finlande : programme de développement et
d’orientation des compétences
ACTUALITÉ MANAGEMENT ET ENCADREMENT SUPÉRIEUR, NUMÉRIQUE
■ Belgique : Symphonie, le nouveau système d’évaluation ■ Estonie : un modèle d’exigence
définit les cadres supérieurs ■ Autriche : création d’une école de service public nouvelle
génération
ACTUALITÉ ORGANISATION ET DIALOGUE SOCIAL, QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
■ Espagne : télétravail augmenté pour certaines situations particulières ■ France : guide de la
négociation collective dans la FPE ■ Pays-Bas : comptoir social « santé mentale et travail
hybride »
SECTEUR PRIVÉ
■ Unis pour assurer un haut niveau d’intégrité, le choix d’Alstom
ZOOM
■ Déploiement du mentorat au service des carrières dans l’administration hongroise
